Honrando las contribuciones y los logros de los estadounidenses de origen asiático, isleños del Pacífico y estadounidenses judíos.
La ciudad de Boulder se compromete a construir una comunidad acogedora, inclusiva y diversa, donde todos los miembros de la comunidad experimenten salud física, seguridad y bienestar.
Mayo marca la celebración de ambos Mes del Patrimonio de los Asiáticos Americanos y de las Islas del Pacífico (AAPI) y Mes de la herencia judía americana. Durante este tiempo, reconocemos y honramos las contribuciones y los logros de estas dos comunidades a nuestra sociedad y cultura. Lo alentamos a que aproveche la oportunidad de aprender más sobre la historia y las experiencias de AAPI y los estadounidenses judíos en Boulder y más allá.
Mes del Patrimonio Asiático Americano e Isleño del Pacífico
Mes del Patrimonio Asiático Americano e Isleño del Pacífico es una celebración de los asiáticos y los isleños del Pacífico en los Estados Unidos. Un término bastante amplio, asiático americano e isleño del Pacífico abarca todo el continente asiático y las islas del Pacífico de Melanesia (Nueva Guinea, Nueva Caledonia, Vanuatu, Fiji y las Islas Salomón), Micronesia (Marianas, Guam, Wake Island, Palau, Marshall Islas, Kiribati, Nauru y los Estados Federados de Micronesia) y Polinesia (Nueva Zelanda, Islas Hawaianas, Rotuma, Islas Midway, Samoa, Samoa Americana, Tonga, Tuvalu, Islas Cook, Polinesia Francesa e Isla de Pascua).
El mes de mayo fue elegido para conmemorar la inmigración del primer inmigrante japonés a los Estados Unidos el 7 de mayo de 1843 y para conmemorar el aniversario de la finalización del ferrocarril transcontinental el 10 de mayo de 1869. La mayoría de los trabajadores que colocaron las pistas eran inmigrantes chinos.
Recursos para aprender más:
Mes de la herencia judía estadounidense
Mes de la herencia judía estadounidense celebra la vibrante y variada experiencia judía estadounidense.
Se eligió el mes de mayo debido al gran éxito de la celebración del 350 aniversario de la historia judía estadounidense en mayo de 2004, que fue organizada por la Comisión para la conmemoración de los 350 años de la historia judía estadounidense. Esta comisión estuvo compuesta por el Centro Jacob Rader Marcus de los Archivos Judíos Estadounidenses, la Sociedad Histórica Judía Estadounidense, la Biblioteca del Congreso y la Administración Nacional de Archivos y Registros.
Recursos para aprender más:
Fomentando la Pertenencia en las Comunidades y el Respeto a los Derechos Humanos
Si bien nos esforzamos por crear una comunidad acogedora e inclusiva para todos, reconocemos que la discriminación en nuestra comunidad es una realidad. El Ordenanza de Derechos Humanos existe para proteger contra la discriminación en Boulder y ayudar a las personas que han sido discriminadas en tres áreas, que incluyen:
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Vivienda
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Empleo
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Adaptaciones razonables para asegurar accesibilidad en lugares como tiendas, restaurantes, gimnasios y cines
Dentro de estas áreas, la ordenanza prohíbe la discriminación basada en ascendencia, color de piel, credo, variación de género, características genéticas, estado migratorio, estado civil, discapacidad mental, país de origen, discapacidad física, raza, religión, sexo, orientación sexual y fuente de ingresos. En materia de vivienda, también prohíbe la discriminación basada en la custodia de un hijo menor, la paternidad y el embarazo. En el empleo, también prohíbe la discriminación basada en la edad, específicamente a partir de los 40 años.
El Concejo Municipal promulgó la Ordenanza de Derechos Humanos en 1972 para crear una protección local rápida y para las clases no protegidas a nivel estatal o federal, como la orientación sexual, la variación de género y las características genéticas.
Si usted o alguien que conoce ha sido objeto de discriminación, puede presentar un reclamo a través de la Ciudad de BoulderOrdenanza de Derechos Humanos. Aprenda más en el sitio web de la ciudad de Boulder.